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Índice: «Última actualización, publicada el 31/12/2021»

[Preámbulo]

TÍTULO PRELIMINAR. Disposiciones generales

• Artículo 1. Objeto de la ley foral.
• Artículo 2. Finalidad.
• Artículo 3. Ámbito de aplicación y garantía de cumplimiento.
• Artículo 4. Principios y derechos reconocidos.
• Artículo 5. Definiciones.
• Artículo 6. Cláusula general antidiscriminatoria.
• Artículo 7. Reconocimiento y apoyo institucional.

TÍTULO I. Organización administrativa

• Artículo 8. Órgano Coordinador para la Igualdad LGTBI+.
• Artículo 9. Consejo Navarro LGTBI+.
• Artículo 10. Atención a víctimas de violencia por homofobia, lesbofobia, bifobia o transfobia.

TÍTULO II. Políticas públicas para promover la igualdad efectiva de las personas LGTBI+

CAPÍTULO I. Profesionales que actúan en ámbitos sensibles

• Artículo 11. Formación y sensibilización.
• Artículo 12. Deber de intervención.

CAPÍTULO II. Medidas en el ámbito social

• Artículo 13. Apoyo y protección a colectivos vulnerables.

CAPÍTULO III. Medidas en el ámbito de la salud

• Artículo 14. Protección del derecho a la salud física, mental, sexual y reproductiva.
• Artículo 15. Protocolo de atención integral a personas transexuales y transgénero.
• Artículo 16. Estadísticas y tratamiento de datos.
• Artículo 17. Protocolo de atención integral a personas intersexuales.
• Artículo 18. Atención sanitaria en el ámbito reproductivo y genital de las personas LGTBI+.
• Artículo 19. Formación del personal sanitario.
• Artículo 20. Campañas de prevención de enfermedades de transmisión sexual.
• Artículo 21. Consentimiento.
• Artículo 22. Documentación.

CAPÍTULO IV. Medidas en el ámbito familiar

• Artículo 23. Protección de la diversidad familiar.
• Artículo 24. Adopción y acogimiento familiar.
• Artículo 25. Violencia en el ámbito familiar.

CAPÍTULO V. Medidas en el ámbito de la educación

• Artículo 26. Deber de intervención.
• Artículo 27. Planes y contenidos educativos.
• Artículo 28. Acciones de formación y divulgación.
• Artículo 29. Protocolo de actuación ante comportamientos y actitudes discriminatorias por homofobia, lesbofobia, bifobia y/o transfobia.
• Artículo 30. Educación Universitaria.

CAPÍTULO VI. Medidas en el ámbito laboral

• Artículo 31. Integración del derecho a la igualdad de trato y oportunidades de las personas LGTBI+.
• Artículo 32. Medidas y actuaciones en el ámbito laboral.

CAPÍTULO VII. Medidas en el ámbito de la juventud

• Artículo 33. Protección de la juventud LGTBI+.

CAPÍTULO VIII. Medidas en el ámbito del ocio, la cultura y el deporte

• Artículo 34. Promoción de una cultura inclusiva.
• Artículo 35. Deporte, ocio y tiempo libre.

CAPÍTULO IX. Medidas en el ámbito de la Cooperación Internacional al Desarrollo

• Artículo 36. Medidas en el ámbito de la Cooperación Internacional al Desarrollo.

CAPÍTULO X. Comunicación

• Artículo 37. Tratamiento igualitario de la información y la comunicación.
• Artículo 38. Código deontológico.

CAPÍTULO XI. Medidas en el ámbito policial

• Artículo 39. Protocolo de atención policial ante delitos de odio.
• Artículo 40. Orden público y privación de libertad.

TÍTULO III. Transgénero, transexualidad e intersexualidad

• Artículo 41. Personas transexuales, transgénero y personas intersexuales.

TÍTULO IV. Medidas para garantizar la igualdad real y efectiva de personas gais, lesbianas, bisexuales, transexuales, transgénero e intersexuales

CAPÍTULO I. Disposiciones generales

• Artículo 42. Tutela judicial y administrativa del derecho a la igualdad de las personas LGTBI+.
• Artículo 43. Legitimación para la defensa del derecho a la igualdad de las personas LGTBI+.

CAPÍTULO II. Medidas en el ámbito de la Administración

• Artículo 44. Documentación.
• Artículo 45. Contratación administrativa y subvenciones.
• Artículo 46. Formación del personal de las Administraciones Públicas.
• Artículo 47. Evaluación de impacto sobre orientación sexual, expresión de género e identidad sexual o de género.
• Artículo 48. Criterio de actuación de la Administración.

CAPÍTULO III. Derecho de admisión

• Artículo 49. Derecho de admisión.

CAPÍTULO IV. Derecho a la atención y a la reparación

• Artículo 50. Derecho a una protección integral, real y efectiva.
• Artículo 51. Contravención de la ley en el ámbito contractual.
• Artículo 52. Derecho a la atención y a la asistencia jurídica.
• Artículo 53. Inversión de la carga de la prueba.

CAPÍTULO V. Infracciones y sanciones

• Artículo 54. Concepto de infracción.
• Artículo 55. Responsabilidad.
• Artículo 56. Concurrencia con el orden jurisdiccional penal.
• Artículo 57. Procedimiento.
• Artículo 58. Infracciones.
• Artículo 59. Reincidencia.
• Artículo 60. Sanciones.
• Artículo 61. Graduación de sanciones.
• Artículo 62. Responsables.
• Artículo 63. Prescripción.

CAPÍTULO VI. Procedimiento

• Artículo 64. Competencia.
• Artículo 65. Procedimiento sancionador.
• Artículo 66. Garantía estadística.

[Disposiciones adicionales]

• Disposición adicional primera. Coordinación interdepartamental.
• Disposición adicional segunda. Memoria anual.
• Disposición adicional tercera. Adaptación de la ley foral.
• Disposición adicional cuarta. Creación del Consejo LGTBI+.
• Disposición adicional quinta. Creación del Órgano Coordinador para la Igualdad LGTBI+.
• Disposición adicional sexta. Plan de acción.
• Disposición adicional séptima. Modificación de la Ley Foral 33/2013, de 26 de noviembre

[Disposiciones transitorias]

• Disposición transitoria primera. Medidas en el ámbito sanitario.
• Disposición transitoria segunda. Medidas en el ámbito educativo.

[Disposiciones derogatorias]

• Disposición derogatoria.

[Disposiciones finales]

• Disposición final primera. Desarrollo reglamentario.
• Disposición final segunda. Entrada en vigor y afectaciones presupuestarias.

[Firma]